Της Moira Forbes
Καθώς η οικονομική αβεβαιότητα και οι γεωπολιτικές εντάσεις αναδιαμορφώνουν την παγκόσμια τάξη το 2024, προκύπτει ένα κρίσιμο ερώτημα: Η ισχύς των γυναικών αυξάνεται ή περιορίζεται; Οι υψηλότερες βαθμίδες της εξουσίας παραμένουν ανδροκρατούμενες. Τρεις από τις τέσσερις μεγαλύτερες οικονομίες του κόσμου δεν έχουν διοικηθεί ποτέ από γυναίκα. Η Κάμαλα Χάρις, που η τοποθέτησή της στην αντιπροεδρία των ΗΠΑ ήταν πρόοδος, γνώρισε την ήττα από τον Ντόναλντ Τραμπ στην κούρσα για τον Λευκό Οίκο. Οι πέντε μεγαλύτερες εταιρείες της Silicon Valley δεν έχουν διορίσει γυναίκα CEO, ενώ στη Wall Street μόνο η Jane Fraser της Citigroup ηγείται μιας μεγάλης τράπεζας. Συνολικά, οι γυναίκες ηγούνται μόλις του 8% των εταιρειών του S&P 500, γεγονός που υποδηλώνει ότι όλες αυτές τις δεκαετίες τα οφέλη για τις γυναίκες είναι περιορισμένα.
Αν εστιάσουμε αποκλειστικά στα πιο πάνω στοιχεία, χάνουμε μια σημαντική αλλαγή που αποκαλύπτει η λίστα του Forbes με τις 100 ισχυρότερες γυναίκες στον κόσμο για το 2024: μπορεί οι "καθιερωμένες ιεραρχίες" να επιδεικνύουν ανθεκτικότητα στην αλλαγή, όμως οι γυναίκες ελέγχουν όλο και περισσότερο τα "κρίσιμα σταυροδρόμια", εκεί που οι βιομηχανίες μετασχηματίζονται. Από τις υποδομές Τεχνητής Νοημοσύνης έως την πολιτική σκηνή, οι αποφάσεις τους έχουν αντίκτυπο σε πολλούς τομείς και κοινωνίες. Η ισχύς των γυναικών δεν πηγάζει από την παραδοσιακή εξουσία, αλλά από τις στρατηγικές θέσεις που κατέχουν "στον τόπο και στον χρόνο" όπου γίνονται οι αλλαγές: ένα νέο είδος εξουσίας.
Και αυτή η δυναμική φαίνεται στις πρώτες θέσεις της λίστας του Forbes. Η πρόεδρος της Ευρωπαϊκής Επιτροπής Ούρσουλα Φον ντερ Λάιεν (Νο 1) και η πρόεδρος της Ευρωπαϊκής Κεντρικής Τράπεζας Κριστίν Λαγκάρντ (Νο 2) συνδιαμορφώνουν τη μοίρα της οικονομίας της ΕΕ, αξίας 18 τρισ. δολαρίων, καθώς οι αποφάσεις τους καθορίζουν τα πάντα: από το ρυθμιστικό πλαίσιο για την τεχνητή νοημοσύνη έως την πολιτική για το κλίμα. Η Ιταλίδα Τζόρτζια Μελόνι (Νο 3) ηγείται της τρίτης μεγαλύτερης οικονομίας στην ΕΕ, σε μια σημαντική μεταβατική περίοδο, ενώ η Κλαούντια Σεϊνμπάουμ στο Μεξικό (Νο 4), πρώτη γυναίκα-πρόεδρος της χώρας, βρίσκεται στο τιμόνι της 15ης μεγαλύτερης οικονομίας του κόσμου σε μια περίοδο που ο "περιφερειακός κόσμος" μετασχηματίζεται.
Η αλλαγή είναι εμφανής στον τομέα της τεχνητής νοημοσύνης. Η Lisa Su (Νο 26) μετέτρεψε την AMD σε μια υπολογίσιμη δύναμη στην ΤΝ, με τη μετοχή της να 50πλασιάζει την αξία της μέσα σε 10 χρόνια. Στην Oracle, η Safra Catz (Νο. 17) σχεδίασε μια από τις πιο εντυπωσιακές αλλαγές της τεχνολογίας cloud. Ακόμα πιο εντυπωσιακή είναι η συγκέντρωση αρκετών γυναικών στη θέση του οικονομικού διευθυντή: ανάμεσά τους η Colette Kress (Νο 55) στη Nvidia (που η κεφαλαιοποίησή της ανέρχεται στα 3 τρισ. δολάρια), η Amy Hood (Νο 23) στη Microsoft και η Susan Li (Νο 41) στη Meta. Η αναβάθμιση της Ruth Porat (Νο 12) σε επικεφαλής επενδύσεων της Alphabet σηματοδοτεί πώς ο ρόλος του οικονομικού διευθυντή είναι ζωτικής σημασίας για τους τεχνολογικούς κολοσσούς.
Σε ηλικία μόλις 22 ετών, το "φαινόμενο του μπάσκετ" Caitlin Clark (Νο 100) αποδεικνύει πόσο γρήγορα μπορούν να αλλάξουν οι κανόνες της εξουσίας. Ξεπερνώντας τα ανδρικά πρωταθλήματα και καταρρίπτοντας τα ρεκόρ τηλεθέασης του WNBA πριν από τον πρώτο της επαγγελματικό αγώνα, ο αντίκτυπος της Clark επεκτείνεται πέρα από τον αθλητισμό.
Αυτό το μοτίβο μετασχηματισμού εξαπλώνεται σε πολλούς τομείς. Ως πρόεδρος και COO της SpaceX, η Gwynne Shotwell (Νο 25) έχει μετατρέψει την εταιρεία σε μια δύναμη της αεροδιαστημικής αξίας 210 δισ. δολαρίων, την οποία εμπιστεύονται η NASA, ο αμερικανικός στρατός και η Ευρωπαϊκή Διαστημική Υπηρεσία για τις πιο κρίσιμες αποστολές τους. Η Tylor Swift (Νο. 23) δεν σπάει απλώς ρεκόρ με τα έσοδα από την περιοδεία της "Eras", αλλά ξαναγράφει την οικονομία της μουσικής βιομηχανίας, αλλάζοντας τον τρόπο με τον οποίο προσεγγίζουν οι καλλιτέχνες τα πνευματικά δικαιώματα και τις συναυλίες. Στον τομέα του streaming, η επικεφαλής περιεχομένου του Netflix Bela Bajaria (Νο 62) και η επικεφαλής του Amazon MGM Studios, Jennifer Salke (Νο 65), δεν ελέγχουν μόνο τους αλγόριθμους και τα δεδομένα που καθορίζουν τι θα παρακολουθήσουν δισεκατομμύρια άνθρωποι, αλλά και ποιες φωνές και ιστορίες θα διαμορφώνουν την παγκόσμια κουλτούρα.
Η γυναικεία επιρροή επεκτείνεται στον οικονομικό κλάδο και στην πολιτική. Οι γυναίκες διαμορφώνουν όλο και περισσότερο τις υποδομές των αγορών - η Adena Friedman (Νο 46) στον NASDAQ, η Lynn Martin (Νο 47) στο NYSE και η Bonnie Chan (Νο 61) στο Χρηματιστήριο του Χονγκ Κονγκ επαναπροσδιορίζουν τις ροές κεφαλαίων σε μια ολοένα και πιο ψηφιακή οικονομία. Δυνατή είναι η γυναικεία ομάδα και στον χώρο της πολιτικής: η Βρετανίδα υπουργός Οικονομικών Rachel Reeves (Νο 39), η υπουργός Οικονομικών της Ινδίας Nirmala Sitharaman (Νο 28), η διοικητής της Κεντρικής Τράπεζας της Αυστραλίας Michele Bullock (Νο 45) και η υπουργός Οικονομικών της Ινδονησίας Sri Mulyani Indrawati (Νο 49), δίνουν κατεύθυνση σε μεγάλες οικονομίες μέσα από γρήγορους μετασχηματισμούς. Η εξέλιξη του χρηματοπιστωτικού τομέα συνεχίζεται, καθώς η Helen Wong γράφει ιστορία ως η πρώτη γυναίκα CEO της OCBC της Σιγκαπούρης, ενώ η Priscilla Almodovar (Νο 38) γίνεται η πρώτη λατινόφωνη που διευθύνει μια εταιρείας του S&P 500 ως CEO της Fannie Mae.
Σε ορισμένα παραδοσιακά κέντρα εξουσίας παρατηρείται πισωγύρισμα - χαρακτηριστική η αποχώρηση της Karen Lynch από την ηγεσία της CVS (Νο 6 το 2023). Ωστόσο, σε γενικές γραμμές, οι γυναίκες κερδίζουν έδαφος σε τομείς που αποκτούν κεντρικό ρόλο στον παγκόσμιο μετασχηματισμό. Ο διορισμός της Janet Truncale (Νο 44) ως η πρώτη γυναίκα CEO της EY σηματοδοτεί αυτή την αλλαγή και στον χώρο της παροχής συμβουλευτικών υπηρεσιών.
Οι γυναίκες που περιλαμβάνονται στη φετινή λίστα του Forbes "επιβλέπουν" ΑΕΠ ύψους 33 τρισ. δολαρίων και επηρεάζουν τις ζωές περισσότερων από 1 δισ. ανθρώπων. Στην πραγματικότητα, όμως, η ισχύς τους οφείλεται στις θέσεις που κατέχουν σε κρίσιμα "σταυροδρόμια" μετασχηματισμού της βιομηχανίας και του συστήματος. Η καθεστηκυία εξουσία παραμένει ανθεκτική στην αλλαγή, ωστόσο η επιρροή των γυναικών δεν ήταν ποτέ πιο ουσιαστική και ευρεία. Οι παρουσίες στη λίστα του Forbes αποδεικνύουν ότι οι γυναίκες δεν συμμετέχουν απλώς στην αλλαγή, αλλά τη διαμορφώνουν. Και με βάση αυτό το κριτήριο, η δυναμική των γυναικών βρίσκεται σε άνοδο.
To top-10
1. Ούρσουλα Φον ντερ Λάιεν 66 Βέλγιο Πολιτική
2. Κριστίν Λαγκάρντ 68 ΗΠΑ Πολιτική
3. Τζόρτζι Μελόνι 47 Ιταλία Πολιτική
4. Κλαούντια Σέινμπαουμ 62 Μεξικό Πολιτική
5. Μαίρη Μπάρα 62 ΗΠΑ Επιχειρήσεις
6. Αμπιγκέιλ Τζόνσον 62 ΗΠΑ Χρηματοοικονομικά
7. Τζούλι Σουίτ 57 ΗΠΑ Επιχειρήσεις
8. Μελίντα Γκέιτς 60 ΗΠΑ Φιλανθρωπία
9. ΜακΚένζι Σκοτ 54 ΗΠΑ Φιλανθρωπία
10. Τζέιν Φρέιζερ 57 ΗΠΑ Χρηματοοικονομικά
Δείτε ΕΔΩ όλη τη λίστα του Forbes
